1) Formål
Formålet med GenvindingsIndustriens (GI) regelsæt er at fastlægge brancheetiske retningslinjer for GIs medlemmer, herunder en procedure for optagelse af nye medlemmer og en procedure for håndtering af medlemmerne brud på retningslinjerne, som kan føre til konflikter eller til en negativ omtale af GI .
GI finder det vigtigt at værne om branchens omdømme og at fastholde og styrke tilliden til branchen. Et medlemskab af GI skal være et kvalitetsstempel til god forretningsmoral og -etik. Derfor er der blevet fastlagt et overordnet etisk kode, som alle medlemmer af GI skal overholde, og som virksomheder, der søger optagelse i GI, over for bestyrelsen skal sandsynliggøre at de overholder.
2) Brancheetiske regler
GI's medlemmer skal holde GIs sekretariat - og derigennem GI's bestyrelse - orienteret om væsentlige forhold og sager i deres virksomheder, som kan have betydning for GI som brancheorganisation og branchen som sådan. Dette vedrører både, hvad angår interne forhold i virksomheden og virksomhedens relationer til myndighederne og offentligheden som sådan, herunder særligt medierne.
Medlemmerne skal medvirke til, at GI's retningslinjer overholdes af alle brancheforeningens medlemmer.
Medlemmerne skal drive virksomhed under iagttagelse af god forretningsskik samt i øvrigt værne om branchens omdømme.
Som eksempler på, hvad GI betragter som forretningskik, anføres der
God forretningsskik i forhold til leverandører og samarbejdspartnere:
God forretningsskik i forhold til konkurrenter:
God forretningsskik i forhold til offentligheden:
3) Optagelse af nye medlemmer
Virksomheder, der søger om medlemskab af GI, skal med underskrift kunne erklære at efterleve nærværende etiske kodeks.
Bestyrelsen har ret til at afvise et medlemskab, hvis det vurderes, at det potentielle medlem ikke lever op til det nærværende etiske kodeks eller foreningens vedtægter.
4) Klage- og sanktionsbestemmelser
Klager over GI's medlemsvirksomheder vedrørende overtrædelse af GI's etiske regler skal påklages til GI's bestyrelse, som der er forpligtet til at behandle klagen på det førstkommende bestyrelsesmøde, dog senest 4 uger efter indsigelsen.
Alle klager skal indgives skriftligt og være skriftligt begrundet. Klager sendes til formanden eller sekretariatschefen.
GI's bestyrelse opfordrer den indklagede til at fremlægge en skriftlig redegørelse og sagsfremstilling som grundlag for sagsbehandlingen. GI's bestyrelse er endvidere berettiget til at indkalde de berørte parter til en supplerende mundtlig forhandling og sagsfremstilling.
Den indklagede virksomhed har 4 uger til at besvare bestyrelsens anmodning.
Såfremt et flertal af bestyrelsen er af den opfattelse, at overtrædelsen af de etiske regler er så graverende og grov, at GI's omdømme er belastet i en særlig grad, kan bestyrelsen beslutte at suspendere medlemskabet midlertidigt eller bringe medlemskabet til ophør. Beslutningen skal være begrundet.
Eksklusionen eller suspensionen meddeles medlemmet pr. anbefalet brev, og foreningens medlemmer orienteres om udmeldelsen.
Bestyrelsen skal tilstræbe konsensus ved eksklusion eller suspension af et medlem. Såfremt afstemning er nødvendigt, er formandens stemme afgørende i tilfælde af stemmelighed i bestyrelsen.
Medlemmer af bestyrelsen, der er involveret i klagesagen, betragtes som inhabile og kan ikke deltage i bestyrelsens forhandlinger og beslutninger. Afgørelse herom træffes af bestyrelsens flertal.
Eksklusionen hhv. suspension kan skriftligt og begrundet påklages af det ekskluderede eller suspenderede medlem på den førstekommende ordinære generalforsamling.
Generalforsamlingen kan træffe beslutning om at ophæve eksklusionen eller suspensionen af det pågældende medlem. En sådan beslutning skal træffes med stemmeflertal blandt samtlige medlemmer af GI.
Dette etiske kodeks er en del af GenvindingsIndustriens vedtægter.